从零开始!平面设计职位要求

一、工作室简介:进店咨询,增进相互了解,建立初步意向。沟通平面方案,确定平面布局,签订设计合同,做效果图、纸以及报价,二、服务流程:1.纯设计:提供咨询、设计方案、效果图、平面图、定制方案,2.设计施工:设计现场施工土建、水电、木工、定制方案,3.设计全包:提供设计施工硬装主材方案。四、收费标准:1.普通单层住宅设计费为260每平方,以建筑面积台、地下室车库设计费为150每平方。

1、平面设计岗位职责要求

平面设计需要有深厚的美术功底,具有较强的审美和创意设计能力,具有较好的文化底蕴,工作态度认真踏实善于沟通,设计灵感信手拈来;以下是我精心收集整理的平面设计岗位职责要求,下面我就和大家分享,来欣赏一下吧。平面设计岗位职责要求11、全面、准确把握客户需求,精准把握客户的定位、特性、目标受众群等要素;2、能够独立且高质量的完成创意设计方案,独立操作从品牌CI概念创意、到包装物料设计的各个环节,有较强的创意设计表现和执行能力;3、通过日常工作指导,采取积极措施,持续提高所带小组的创意/设计水平,持续提高团队的创新能力;4、跟进管理平面类制作物制作、打样、质量管理等工作。

2、平面设计师展示作品的时候,是展示设计过程还是设计结果

展示作品,自然是成品,也就是设计的结果。都有,但主要是设计结果,平面设计作品的ppt展示设计成果,应该包括:1.作品设计背景、2.作品设计思路,3.作品展示基本上是这三个大方面,具体的要根据你的作品来添加。PS:在做ppt时要注意整体风格一致,清晰,直观,明了。

3、如何提高平面设计水平?

顶尖的创意加熟练的操作!相对来说,操作可以练习,慢慢提高.但创意,却是综合了多方面的因素,不是一天就能成就的优秀设计师不但要有熟练的技术而且思维敏捷有创意思.以下也不应缺少.提案。一个有经验的设计师,在给客户交稿时,至少会准备三种设计供他选择。第一:100%自已喜欢的风格,把自我发挥到极至。第二:50%自己喜欢,50%客户喜欢的风格,各让一半,互相妥协。

有上述三种准备,交稿时,你往往过的会很从容。没有经验的新手,只给客户一个提案,你很喜欢,客户不喜欢,观点不同谈不拢,怎么办?找第三者来评价,他通常会顺着客户的方向说,也否定你,这样,2比1,老板说你做的东西不好,打回去重做,当时间紧时,不好的就硬上了,但是老板并不高兴(用了不喜欢的东西),你也不高兴(虽然你用了我做的。